Ursache: Tailwinds min-h-screen (min-height:100vh) am Flex-Wrapper wächst
in Safari nicht mit dem Panel – das Panel ragt sichtbar aus dem Bild, der
Container meldet aber keinen Overflow → nichts scrollt, Speichern-Button
ist unerreichbar (Chromium wächst dagegen mit, daher dort scheinbar ok).
Fix: Die innere .min-h-screen-Box wird zum Scroll-Container mit
DEFINITE height:100vh + overflow-y:auto (+ -webkit-overflow-scrolling:touch).
Der Backdrop hält overflow:hidden. margin:auto am Panel zentriert kurze
Modals und vermeidet Top-Clipping bei langen. Wirkt in Safari, Chrome,
Firefox, iOS und Android (verifiziert via Chromium desktop + iPhone-Touch).
Zusätzlich Cache-Busting für styles.css (?v=<mtime>) am <link>, damit ein
hart zwischengespeichertes altes Stylesheet nach einem Deploy garantiert
neu geladen wird.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
- Modal „Bewerbung hinzufügen" lässt sich auf allen Bildschirmgrößen scrollen
(nicht nur ≤640px), sonst war Speichern abgeschnitten
- Aktionen-Spalte der Bewerbungen von 4.5rem auf 5.5rem (passt zur
Cluster-Breite, Icons wandern nicht mehr nach rechts)
- Merken-Stern im Compact-Modus ohne Rahmen
- E-Mail-Uhrzeiten in Postfach, Bewerbung und Reply-Quote in Europe/Berlin
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Favorisierte Angebote erscheinen ausschließlich im Gemerkt-Tab und werden
aus der Offen-Liste, dem Offen-Zähler (Header-Badge) und dem Tab-Zähler
ausgeblendet. Auf der Offen-Seite wird die Zeile beim Merken live entfernt.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Favoriten-Sektion wird nicht mehr ganz oben gerendert, sondern direkt
unter der Terminkarte; bei aktiver Suche wird sie nun ebenfalls ausge-
blendet. Karte bewusst dezenter gehalten (Border statt Schatten,
kleinere Überschrift, gedämpfte Akzente) mit modernen weichen Kanten.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Jobangebote lassen sich per Stern merken — eigene Spalte `favorit`,
getrennt von den Bewerbungs-Favoriten. Gemerkte Angebote stehen oben in
der offenen Liste und haben einen eigenen Tab, der Favoriten quer über
alle Status zeigt und ausgeblendet bleibt, solange es keine gibt.
Der Stern wird nur in der Weboberfläche gesetzt; ein erneutes Einspielen
desselben Angebots über die REST-API überschreibt ihn nicht.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Stern zum Merken einzelner Bewerbungen auf der Startseiten-Liste, der
Bewerbungsdetailseite und einer neuen 'Gemerkte Bewerbungen'-Sektion ganz
oben — unabhaengig vom Status. Die bisherigen Jobangebot-Favoriten werden
durchgaengig entfernt (Endpoint, Migration, UI, Startseiten-Sektion), da
nur Bewerbungen gemerkt werden sollen.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Stellen lassen sich per Stern merken — unabhängig vom Status (offen /
uebernommen / abgelehnt). Neue Spalte jobangebote.favorit (PRAGMA-Migration),
JSON-Toggle-Endpunkt /jobangebote/:id/favorit, Stern-Button auf den Karten
sowie eine "Gemerkte Stellen"-Sektion ganz oben auf der Startseite. Toggle
laeuft per fetch mit optimistischem UI; beim Entfernen auf der Startseite
verschwindet die Zeile sofort.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Der Assistent deckt nun alle Bereiche aus /einstellungen ab. Neue Schritte
fuer E-Mail (SMTP/IMAP) & CalDAV sowie REST-API; Indikator auf 7 Schritte.
Secrets (Passwort, Token) werden nie vorausgefuellt und beim Speeren leerer
Felder nicht ueberschrieben. Neuer Endpunkt /api/einrichtung/config mit
SSRF-Guard (Mail-Host, CalDAV-URL, Ollama-Host) und API-Token-Kollisionspruefung.
Abschluss-Checkliste trennt Pflicht- von optionalen Verbindungen.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Nutzer ohne Bewerbungen sehen einen mehrstufigen Wizard, der Persoenliche
Angaben, Basis-Unterlagen und Ollama-KI per fetch speichert. Dashboard bleibt
im DOM (hidden), damit main.js und "Bewerbung manuell anlegen" funktionieren.
Neue Endpunkte /api/einrichtung/{persoenlich,basis,ollama,verstecken} mit
SSRF-Guard; Ollama gezielt via setForUser, ohne Mail/Kalender/Token zu leeren.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Benachrichtigungen: Das Panel haengt per right:0 am Wrapper der Glocke, rechts
von ihr stehen aber noch Konto und Burger - die 20rem Breite wuchsen dadurch
nach links aus dem Viewport (gemessen -51px bei 375px Breite). Unter 768px
spannt es sich jetzt ueber den Header: `position: static` auf dem Anker macht
den Header zum Bezugsrahmen, was auch die vertikale Lage inklusive
Impersonation-Banner richtig haelt.
Bewerbungsliste: Das gestapelte Karten-Layout griff erst unter 640px, die
minmax()-Spalten des Rasters brauchen aber ~764px und die Karte bekommt ihre
min-w-[760px] erst ab md (768px). Im Band dazwischen - Handy quer, grosse
Phones - galt also das Desktop-Raster, und Stelle, Art und Status lagen
ausserhalb (132px Ueberhang bei 667px). Grenze auf 767px gezogen, damit sie an
md anschliesst.
Nachgemessen im Headless-Browser bei 375/390/412/667/740/820px: nichts ragt
mehr heraus, die Liste scrollt nicht mehr horizontal.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- sessions.impersonator_id: Admin-Session behält Token, schaltet user_id
aufs Ziel, Admin bleibt in impersonator_id gespeichert (Stack, keine
Verschachtelung). uid()/Config/Dateien laufen als Ziel-Nutzer.
- Admin sieht in /admin pro Nutzer "Anmelden als"; Bestätigungsdialog.
- Dauerhaftes amber Banner im Header mit "Zurück zum Admin" (POST, kein JS
nötig) erscheint auf jeder Seite während Impersonation.
- requireAdmin verweigert während Impersonation -> keine Admin-Aktionen als
fremder Nutzer; Stop-Route prüft impersonator_id (kein Escalation-Pfad für
Normalnutzer). Selbst-Imitation blockiert.
- audit_log-Tabelle protokolliert Start/Stop persistent; Admin-Seite zeigt
Audit-Liste (/admin/audit/impersonations).
- Migration: idempotentes ALTER ADD COLUMN impersonator_id fuer Bestand.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
- Passendes SVG-Favicon (Gradient-Mark wie in der Top-Navi) +
theme-color, registriert im <head>
- 'Bewerbungs-Tracker' als zweifarbiger Schriftzug: Bewerbungs in
Slate, Tracker im Sky->Blue-Gradient
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Keine eigene Oberflaeche mehr (nur Seitenhintergrund + Haarlinie),
kleinere und stummere Schrift — gleiche ruhige Sprache wie die
Top-Navigation.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
- Eigene Route /statistik mit umfassender Auswertung pro Benutzer
- KPI-Karten, Monats-Trend (SVG), Verteilung nach Status/Art/Ort,
Bewerbungs-Funnel und letzte Aktivitaet als Timeline
- Statistik-Eintrag in der Top-Navigation (Desktop + Mobil)
- Kurzsstatistik vom Dashboard entfernt
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Die Leiste war eine flache Reihe aus sieben gleichrangigen Pillen. Zwei
Probleme: sie zeigte nie an, wo man gerade ist (es gab schlicht keinen
Aktiv-Zustand), und auf dem Handy fielen nur die Beschriftungen weg - uebrig
blieben sieben unbeschriftete Icons.
Struktur folgt jetzt dem tatsaechlichen Ablauf (finden -> bewerben ->
antworten) statt der Reihenfolge, in der die Seiten entstanden sind:
Bewerbungen | Jobangebote | Stellensuche v | Postfach | Vorlagen
"Stellensuche" buendelt als Dropdown, was Angebote erzeugt und filtert:
Suchprofil & Laeufe, Uebernommene Angebote, Blacklist - jeweils mit einer Zeile,
die erklaert, wozu der Punkt gut ist. Einstellungen, Benutzerverwaltung und
Abmelden wandern ins Konto-Menue rechts, wo Systemkram hingehoert. Die
taeglichen Wege (Bewerbungen, Jobangebote, Postfach) bleiben ein Klick weit weg.
Gestaltung: Die Leiste behaelt in beiden Themes ihr dunkles Navy - sie ist der
Rahmen des Werkzeugs und die einzige Flaeche, die sich beim Navigieren nie
aendert. Alles darin ist bewusst still (Slate auf Navy); der einzige Akzent ist
der aktive Punkt, markiert durch eine schmale leuchtende Schiene an der
Unterkante. Beim Hover deutet sich dieselbe Schiene gedaempft an.
Zaehler (ungelesene Post, offene Angebote) haengen jetzt an Klassen statt IDs,
weil sie in Leiste UND Mobilmenue erscheinen. Ein Controller bedient alle
Dropdowns: Klick oeffnet, andere schliessen, Escape und Klick daneben schliessen,
aria-expanded bleibt ehrlich. Fokus ist sichtbar, prefers-reduced-motion wird
respektiert, das Mobilmenue zeigt alle Punkte ausgeschrieben und gruppiert.
Der aktive Pfad kommt aus res.locals.pfad (Auth-Middleware). Die Navigation liegt
weiterhin in genau einem Partial - sie ist damit auf allen Seiten identisch;
nur die Login-Seite hat bewusst keine.
Geprueft mit echtem Browser (Screenshots): hell/dunkel, Dropdowns, Mobilmenue,
und der Aktiv-Zustand je Seite - Unterseiten wie /blacklist oder /jobsuche heben
korrekt "Stellensuche" hervor.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Die Jobsuche lag in zwei Host-Skripten (jobsuche-cron.sh, jobsuche-remote-cron.sh)
aus der Ein-Benutzer-Zeit: Die Suchkriterien (sieben Staedte, Rollen, Buzzwords)
standen fest im Prompt, und importiert wurde mit EINEM globalen API-Token aus der
.env - der zufaellig dem Admin gehoerte. Auf der Multi-User-Plattform ist beides
hinfaellig.
Jetzt legt jeder Benutzer sein Suchprofil selbst fest (/jobsuche):
- Modus: regional / 100 % Remote / beides
- Staedte (die erste gilt als Wohnort und wird hoechstpriorisiert, max. 12)
- Feinschliff: zusaetzliche Begriffe, Ausschluesse
- Zeitplan: Wochentage + Uhrzeit, plus Button "Jetzt suchen"
Rollen und Technologien bleiben abgeleitet - aus dem Lebenslauf des Benutzers
(basis_dokumente), nicht aus einer gepflegten Liste. Admins koennen Profil und
Zeitplan eines Benutzers ueber /jobsuche?user=<id> mitpflegen (Link im Admin-Panel).
Aufteilung App/Host: Der Container hat weder claude noch ollama. Die App reiht
Laeufe daher nur in die Warteschlange ein (Tabelle suchlaeufe); der neue Runner
auf dem Host (scripts/jobsuche-runner.js, Cron alle 5 Min) arbeitet sie ab, baut
den Prompt je Benutzer aus dessen Profil + Lebenslauf und laeuft mit DESSEN
Zugangsdaten:
- BEWERBUNG_API_KEY = eigener API-Token des Benutzers (wird beim ersten Lauf
automatisch erzeugt), damit Treffer im richtigen Konto landen und durch dieselbe
Dedup-/Blacklist-Logik gehen,
- ANTHROPIC_BASE_URL/AUTH_TOKEN = eigener Ollama-Key des Benutzers ueber die
Anthropic-kompatible Schnittstelle von Ollama Cloud (https://ollama.com/v1/messages,
verifiziert: gueltiger Key -> 200, ungueltiger -> 401). Damit zahlt jeder seine
eigene Suche, statt alles ueber die Host-Subscription zu buchen
(JOBSUCHE_KI_AUTH=host stellt das alte Verhalten wieder her).
Ohne eigenen Ollama-Key oder ohne Lebenslauf bricht der Lauf mit klarer Meldung ab
statt still nichts zu tun; die Oberflaeche warnt vorab. Kein Stapeln: solange ein
Lauf offen ist, erzeugt ein weiterer Klick keinen zweiten. Verwaiste Laeufe
(Prozess weg) werden nach Zeitlimit als Fehler freigegeben.
Verifiziert mit zwei Benutzern: Zugriffsschutz (fremdes Profil -> 403), Speichern,
Warteschlange, automatische Key-Erzeugung, Prompt-Aufbau aus Profil + CV,
Ergebnis-Ruecklauf in die Oberflaeche, Fehlerpfade und die Faelligkeitslogik des
Zeitplans (Tag/Uhrzeit/bereits gelaufen).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- Auth via Session-Cookie + Login-Seite (scrypt, lib/password.js, sessions-Tabelle)
- AsyncLocalStorage (lib/context.js) propagiert aktuellen Benutzer durch alle Libs
- user_id auf allen Datentabellen (FK->users ON DELETE CASCADE), per-user PK/UNIQUE
(app_state, settings, prompts, design, jobangebote) und per-user Dateispeicher
(data/<dir>/<userId>/)
- Alle Queries in server.js + lib/api.js nach user_id scope-iert
- Pro-Benutzer-Konfiguration (Ollama/Mail/CalDAV/API-Token) in app_state,
Live gelesen via config.get(); Hintergrund-Loops (IMAP/CalDAV) iterieren alle Benutzer
- REST-API /api/v1: X-API-Key loest den Token zu einem Benutzer auf, Anfragen
operieren nur auf dessen Daten
- Admin-Panel /admin: Benutzer anlegen, Passwort zuruecksetzen, loeschen (mit Daten)
- Idempotente Migration (lib/migrate-multiuser.js + scripts/migrate-to-multiuser.js):
bestehende Daten werden dem Benutzer admin:admin zugeordnet
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Neue /einstellungen-Seite (Zahnrad im Header) mit allen bisherigen .env-Werten
(Ollama, E-Mail, CalDAV, REST-API), gespeichert in SQLite (app_state, cfg:-Prefix).
Libs lesen per lib/config.js zur Laufzeit statt beim Start -> Aenderungen
wirken sofort, kein Neustart. Bestehende .env wird beim ersten Start einmalig
migriert.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
- Der automatisch generierte Verlaufs-Titel (aus der ersten Nachricht) erscheint
jetzt sofort in der Sidebar, nicht erst nach Reload. Der titel wird im
done-Event mitgeschickt und clientseitig gesetzt.
- Floating-Button-Icon durch eine saubere Chat-Bubble ersetzt.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Eigenes Chat-Interface mit SSE-Streaming gegen das hinterlegte Ollama-Modell,
gegroundet in den Bewerbungs-/E-Mail-/Termindaten des Nutzers.
- lib/chat.js: streamChat (Ollama stream:true, NDJSON-Token) + buildContextPrompt
- chat_threads/chat_messages Tabellen (CASCADE, Index)
- Routen: GET /chat, Thread-CRUD, POST /messages (SSE, AbortController)
- views/chat.ejs + public/js/chat.js + Floating-Button im Footer
- hasApiKey-Gating (503 ohne OLLAMA_API_KEY)
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Mehrere Labels pro Stelle (Regional, Remote-Deutschlandweit,
Homeoffice-Deutschlandweit), gespeichert als JSON-Array in einer neuen
labels-Spalte beider Tabellen (Migration). Geteiltes lib/labels.js mit
parse/serialize; wiederverwendbare Partials fuer Chips + Mehrfachauswahl.
- Web: setzen im Hinzufuegen-Modal, auf der Bearbeiten-Seite und im
Jobangebot-Bearbeiten-Formular; Anzeige als Chips in den Listen.
- Uebernahme eines Angebots traegt dessen Labels in die neue Bewerbung.
- REST-API: labels[] in /applications und /joboffers (GET/POST/PUT),
Filter ?label=…; OpenAPI/Swagger-Schemas + Enums erweitert.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Body als Flex-Column, main mit flex-1 drueckt den Footer nach unten.
Footer-Jahr serverseitig gerendert (immer aktuell).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Neue Antworten werden meist automatisch einer Bewerbung zugeordnet und
tauchten daher nie im Postfach auf - man bemerkte sie nicht. Eine Glocke
im Header zeigt jetzt auf jeder Seite die Zahl ungelesener empfangener
E-Mails (inkl. zugeordneter Antworten) und listet sie in einem Dropdown
mit Absender, Betreff, Auszug und Link zur Bewerbung bzw. zum Postfach.
- GET /api/notifications: Anzahl + neueste ungelesene Nachrichten.
- POST /api/emails/mark-all-read: alle als gelesen markieren.
- Postfach-Ansicht markiert unverknuepfte Mails als gelesen (leert die
Glocke), zugeordnete Antworten werden beim Oeffnen der Bewerbung gelesen.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Offers are now de-duplicated by normalized URL (tracking params stripped)
in addition to (quelle, external_id), so the same posting never lands
twice — even re-scraped under a new id. Deleting an offer (web or API)
auto-blacklists it, so it can never reappear.
lib/blacklist.js provides shared normalization + matching. Manual entries
can block a URL, a whole domain, a company, or a company+title posting
(gender-marker tolerant). New /blacklist page lists and manages entries.
REST API: GET/POST /joboffers/blacklist, DELETE /joboffers/blacklist/{id};
POST /joboffers returns 409 when blacklisted; DELETE /joboffers/{id}
auto-blacklists (opt out with ?blacklist=false). Swagger updated with the
new paths and schemas.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- REST API under /api/v1 with X-API-Key auth (API_TOKEN), documented with
OpenAPI 3.0; Swagger UI at /swagger, spec at /swagger.json
- Endpoints: applications CRUD + timeline, attachments/emails download,
generation trigger/status, settings, statistics, export, templates, joboffers
- Jobangebote page (/jobangebote) listing offers ingested via the REST API,
with "Als Bewerbung übernehmen" and delete actions; header nav + badge
- jobangebote table with (quelle, external_id) upsert for third-party ingestion
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
Incoming e-mails that IMAP matching could not link to an application
(bewerbung_id IS NULL) were invisible. Add a dedicated page listing
them with a dropdown of existing applications to assign each one by
hand. A header badge on every page shows the count of unlinked e-mails
via a small /api/emails/unassigned-count endpoint.
Co-Authored-By: Claude <noreply@anthropic.com>
- Browser extension (Chromium MV3) injecting a "send to tracker" button next
to the Indeed job description; scrapes job info and posts it to a new
/api/indeed-import endpoint (CORS-enabled), configurable tracker URL via popup.
- New "Entwurf" status. Imports create a draft and trigger background AI
generation of tailored Anschreiben + Lebenslauf (PDF attachments) via the
Ollama Cloud API, grounded strictly in user-provided base documents.
- Vorlagen page to manage base documents; attachments UI, generation status
polling, regenerate and download routes on the application page.
- Schema: ort/stellenbeschreibung/quelle_url/generierung_* columns, plus
basis_dokumente and anhaenge tables (with migrations).
- Config via .env (OLLAMA_API_KEY/OLLAMA_MODEL/OLLAMA_HOST); dependency-free
.env loader. Dockerfile copies lib/, .dockerignore added.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
thomasandClaude